Specjalny dodatek za pracę nocą. Tyle wynosi w tym roku
Praca w nocy wiąże się z dodatkowym wysiłkiem, ale i możliwością uzyskania specjalnego dodatku. Sprawdziliśmy, ile wynosi ten dodatek w 2025 roku, kto może na niego liczyć i jak go obliczyć.
Praca w godzinach nocnych – między 21:00 a 7:00 – to wyzwanie dla wielu pracowników. Aby zrekompensować trudności, Kodeks pracy przewiduje specjalny dodatek za każdą godzinę pracy w tym czasie.
W 2025 roku jego wysokość ponownie wzrosła, co ma związek z podniesieniem minimalnego wynagrodzenia.
Kiedy przysługuje dodatek za pracę w nocy?
Dodatek za pracę w nocy przysługuje każdemu, kto wykonuje swoje obowiązki w wyznaczonych godzinach nocnych. Dotyczy to zwłaszcza osób, dla których praca w tym czasie stanowi znaczącą część etatu – przynajmniej 3 godziny na dobę lub 1/4 całego okresu rozliczeniowego.
W przypadku szczególnie trudnych lub niebezpiecznych zadań, czas pracy w nocy jest dodatkowo ograniczony do maksymalnie 8 godzin na dobę.
Ile wynosi dodatek za pracę w nocy?
W 2025 roku minimalne wynagrodzenie wzrosło do 4666 zł brutto, co wpłynęło na wysokość dodatku za pracę w nocy. Zgodnie z przepisami wynosi on 20% stawki godzinowej wynikającej z minimalnej pensji. Stawka ta różni się w zależności od liczby godzin pracy w poszczególnych miesiącach. Przykładowo, w styczniu 2025 roku dodatek wynosi 5,55 zł za godzinę, w lutym 5,83 zł, a w listopadzie – 6,48 zł.
Aby obliczyć dodatek, należy podzielić kwotę minimalnego wynagrodzenia przez liczbę godzin pracy w danym miesiącu, a następnie pomnożyć wynik przez 20%. Dodatek może być wypłacany także w formie ryczałtu, jeśli praca nocna odbywa się regularnie poza zakładem pracy.
Ile wynosi dodatek w każdym miesiącu?
- styczeń - 168 godzin pracy - 5,55 zł/godz.
- luty - 160 godzin pracy - 5,83 zł/godz.
- marzec - 168 godzin pracy - 5,55 zł/godz.
- kwiecień - 168 godzin pracy - 5,55 zł/godz.
- maj - 160 godzin pracy - 5,83 zł/godz.
- czerwiec - 160 godzin pracy - 5,83 zł/godz.
- lipiec - 184 godziny pracy - 5,07 zł/godz.
- sierpień - 160 godzin pracy - 5,83 zł/godz.
- wrzesień - 176 godzin pracy - 5,30 zł/godz.
- październik - 184 godziny pracy - 5,07 zł/godz.
- listopad - 144 godziny pracy - 6,48 zł/godz.
- grudzień - 160 godzin pracy - 5,83 zł/godz.